Sergio Seañez, conseiller de l'Association des entrepreneurs mexicains aux États-Unis, a demandé aux hommes d'affaires, au gouvernement, aux universités et à la société civile d'unir leurs forces et de travailler pour tirer profit de l'arrivée d'entreprises qui déplacent des investissements, des usines et des usines vers le Mexique depuis l'Asie. une réalité, aux États-Unis et en Europe. Un tel phénomène est connu sous le nom de « nearshoring ».
« Nous ne pouvons pas continuer à penser que le nearshoring est réservé aux hommes d'affaires, ou qu'il ne profite qu'aux entreprises », a déclaré le président du groupe de travail binational Nearshoring de l'AEM-USA.
« La réalité est qu'il existe un grand potentiel (nearshore) dont nous ne profitons pas pleinement, comme la création de meilleurs emplois, de nouvelles opportunités d'entrepreneuriat, la possibilité de créer de nouvelles carrières et de promouvoir le développement de compétences professionnelles, entre autres. d'autres », a-t-il déclaré.
Il a ajouté que toutes les opportunités générées par le nearshoring profitent à tous et visent le même objectif, le bien-être partagé au Mexique.
«Le gouvernement de Claudia Sheinbaum doit vivre la profonde reconfiguration industrielle et commerciale induite par le nearshoring. Et c’est pourquoi les hommes d’affaires, les universités, le gouvernement et la société civile doivent s’impliquer afin que les bénéfices de cette pratique soient tangibles pour tous », a-t-il ajouté.
L’AEM-USA a encouragé la création du groupe de travail binational sur le Nearshoring, qui est passé de national à binational, afin d’élargir son impact.
Parmi ses priorités, a-t-il déclaré, figure celle de faire du monde des affaires le nœud qui relie les hommes d'affaires aux universités, au gouvernement et à la société civile, pour créer un effort commun, dans lequel le Mexique est un leader dans la régionalisation des chaînes d'approvisionnement et dont les bénéfices sont tangibles dans tous les coins. du pays, pas seulement dans le nord.
« Nous avons un défi de communication important, car il ne s'agit pas seulement de parler du nearshoring, mais de la manière dont nous communiquons ses avantages et de ce que nous devons faire pour en tirer profit, depuis les écoles avec des projets éducatifs, la création de nouvelles carrières ou l'enseignement. des langues; le gouvernement de la manière dont il encourage l'arrivée de ces entreprises ; la société civile et la manière dont elle s'implique, et bien sûr les hommes d'affaires mexicains et la manière dont nous créons des relations commerciales à haute valeur ajoutée avec ces entreprises », a déclaré Sergio Seañez.
Pour sa part, Arturo Reyes Sandoval, directeur général de l'Institut National Polytechnique (IPN), a déclaré que le lien entre l'industrie et le monde universitaire est essentiel pour promouvoir le nearshoring.
« Aujourd'hui, l'innovation générée dans les établissements d'enseignement supérieur comme l'IPN aura un impact décisif sur la compétitivité des entreprises. Sans aucun doute, l'adaptation des plans et programmes d'études en fonction des besoins réels des entreprises permettra aux diplômés d'avoir de plus grandes compétences. cela se traduira par un plus grand potentiel, principalement pour les petites et moyennes entreprises », a-t-il exprimé.
« L'IPN, en tant que bras technologique du Mexique, peut jouer un rôle de premier plan dans la promotion de chaînes de valeur qui ont un impact sur le nearshoring. C'est pourquoi l'intégration des jeunes dans cette stratégie doit être favorisée à travers des projets de recherche et des séjours réalisés en lien avec l'industrie », a déclaré le directeur général de l'IPN.