La couleur de la peau, la classe sociale à laquelle on appartient, la formation académique ou le lieu d’origine peuvent être des facteurs déterminants lors de la création d’une entreprise au Mexique, révèle l’étude « (Dés)avantages à entreprendre au Mexique”, préparé par Impact Hub Mexico City en collaboration avec Meta.
Le rapport a révélé que 6 entrepreneurs sur 10 au Mexique considèrent que leur couleur de peau a été déterminante pour que leur entreprise obtienne un financement : « plus la couleur de la peau est foncée, moins il y a d’options pour obtenir des liquidités », ou ce qui revient au même, il y a racisme et classisme dans l’écosystème entrepreneurial mexicain.
Le document – qui étudie les facteurs socio-économiques qui affectent le succès ou non de l’entrepreneuriat au Mexique – a recueilli des informations auprès de plus de 1 000 entrepreneurs à l’échelle nationale afin d’évaluer les avantages et les inconvénients qu’ils ont connus au cours de leur carrière en tant que fondateurs et directeurs de petites entreprises. et entreprises de taille moyenne.
Mario Romero, directeur général d’Impact Hub Mexico, considère que « aborder les défis de l’entrepreneuriat à partir de la personne qui entreprend et pas seulement à partir de l’idée d’entreprise, nous donne une lecture plus large de l’écosystème, car il existe des facteurs circonstanciels qui font vraiment de l’entrepreneuriat plus facile pour certains que pour d’autres.
Classe sociale (70%); âge (69%); niveau d’instruction (62%); le sexe (56%) et la couleur de peau (48%) sont quelques-unes des attitudes qui montrent que « le classisme et le racisme sont également présents dans l’entrepreneuriat, ce qui fait que les opportunités ne sont pas égales pour tous », qu’il faut éradiquer en même temps. pour combler le fossé des inégalités, a déclaré Romero.
Par exemple, une personne qui appartient aux classes sociales inférieures et qui décide d’entreprendre rencontrera plus d’obstacles que si elle appartenait à une classe supérieure. « Au Mexique, l’entrepreneuriat est un privilège, car la plupart des entreprises sont fondées par des personnes à la peau claire, avec un niveau socio-économique d’origine moyenne-élevée », mentionne la recherche.
« 45,8 % des personnes qui entreprennent au Mexique ont la peau claire et 61,3 % sont issues de la classe sociale moyenne ou supérieure. De plus, 3 entrepreneurs sur 10 issus d’une classe sociale élevée mentionnent que leur condition d’origine est un avantage lors de la création d’entreprise », ajoute-t-il.
L’étude propose une sorte de profil des entrepreneurs qui rencontrent le plus de barrières pour créer et gérer leur entreprise : ils sont dans le sud du pays ; leur teint appartient au ton moyen, leur niveau d’instruction est l’enseignement de base dans un établissement public, ils n’ont pas étudié à l’étranger et leur seule langue est l’espagnol ».
De l’autre côté de l’échelle se trouvent les entrepreneurs du nord du Mexique, pour la plupart à la peau blanche, qui ont étudié dans des écoles privées, parlent deux langues ou plus et sont titulaires d’un baccalauréat, d’une maîtrise ou d’un doctorat.
Cela coïncide avec une étude qu’Endeavour Mexico a publiée il y a des mois et traite de l’état des startups dans la région de l’Amérique latine. Il indique qu' »un facteur clé qui a été identifié [en el ecosistema de startups] c’est le type d’université fréquentée par les fondateurs, c’est-à-dire si l’institution est publique ou privée ». Dans le cas du Brésil, 51 % des fondateurs sont issus d’un établissement d’enseignement privé et 49 % d’un établissement public, mais pour le Mexique, cette relation est totalement asymétrique.
À l’occasion de cette présentation à cette occasion, le directeur général d’Endeavour Mexico, Vincent Speranza, a déclaré qu’une plus grande diversité est nécessaire. « La maîtrise de l’anglais, par exemple, qui est une matière sur laquelle si vous voulez réussir et avoir accès aux fonds mondiaux, il faudra à terme que vous puissiez très bien vous exprimer en anglais, c’est quelque chose sur lequel nous devons travailler. dans les universités publiques. »
Le document Impact Hub ajoute que « 43,8 % des entrepreneurs qui perçoivent que leur teint les affecte lorsqu’ils postulent à des programmes publics ont un teint foncé. Même la moitié des entrepreneurs présentant ces caractéristiques ont des expériences négatives lorsqu’ils demandent un financement à un programme public ».
Ceci, selon les recherches citées, montre que les personnes à la peau foncée ou très foncée ne voient pas l’entrepreneuriat comme une option de développement économique, puisqu’elles se heurtent à de nombreuses barrières et exclusions.
« Les données présentées dans l’étude ne doivent pas être considérées comme une condamnation des personnes présentant des caractéristiques qui représentent des désavantages. Nous devrions plutôt les considérer comme un appel à l’action pour garantir que les avantages fournis par l’entrepreneuriat soient pleinement exploités en tant que mécanisme pour améliorer la vie des gens », a exhorté Romero.
