HSBC va licencier jusqu’à 15% de ses 2 000 cadres supérieurs des opérations dans le monde dans le but de rationaliser ses rangs de direction et de réduire les coûts, selon deux sources proches du dossier.
Los recortes de puestos de trabajo a nivel mundial en el banco con sede en Londres se producirán en varias unidades de negocio y ubicaciones geográficas y supondrán la pérdida de al menos 200 puestos, la mayoría con el título de Director de Operaciones (COO), dijeron les sources.
HSBC, qui se positionnait comme la banque d’origine mondiale, emploie de nombreux COO car les secteurs d’activité et les pays ont leurs propres COO distincts, ont indiqué les sources. HSBC a refusé de commenter.
Le prêteur réduit ses activités mondiales étendues depuis plusieurs années, réduisant ses effectifs dans de nombreuses régions et quittant certains pays pour tenter d’améliorer le rendement des actionnaires.
Les dernières coupes sont déjà en cours, a déclaré l’une des sources.
HSBC licencie 200 directeurs dans le cadre d’une campagne mondiale de réduction des coûts
Le directeur général Noel Quinn a déclaré jeudi que HSBC avait identifié 1,7 milliard de dollars de réductions de coûts supplémentaires qu’il effectuera l’année prochaine alors qu’il s’efforce d’atteindre un objectif global de pas plus de 2% d’augmentation des coûts malgré les pressions inflationnistes.
L’initiative, baptisée Project Banyan, fait suite au dernier plan de licenciement majeur de HSBC en 2020, qui visait à supprimer jusqu’à 35 000 emplois dans le monde à tous les niveaux de la main-d’œuvre.
Trois sources différentes ont confirmé que les licenciements étaient en cours, alors que HSBC se joint à un chœur d’autres banques occidentales qui réduisent leurs effectifs alors que les sombres perspectives économiques mondiales pèsent sur les revenus des banques d’entreprise, de consommation et d’investissement.
Toutes les sources ont refusé d’être nommées en raison de la sensibilité de la question.
Avec des informations de l’EFE.
