Mark Kenny de Rent the Runway discute de son rôle dans l'ingénierie logicielle et de ses expériences de travail à l'étranger.
« Je suis né et j'ai grandi à Kilkenny et je suis allé à l'université de l'UL où j'ai étudié les systèmes informatiques suivis d'une maîtrise. J'ai quitté l'Irlande en 2005 après avoir terminé mes études et j'ai déménagé à Londres », a déclaré Mark Kenny à SiliconRepublic.com.
Ayant déménagé dans la vingtaine, Kenny, ingénieur logiciel chez Rent the Runway, a expliqué au départ que son intention était de ne rester que quelques années. Cependant, il a déclaré avoir été attiré par « tout ce que la ville avait à offrir » et a fini par y rester neuf ans au total.
« À l'époque, il n'y avait tout simplement pas d'emplois pour les diplômés », a-t-il déclaré. « J'ai terminé mon premier diplôme de premier cycle au moment même où la bulle Internet éclatait et où personne n'acceptait de poste de diplômé. Pour gagner du temps, j'ai fait un master, mais le secteur technologique était encore à peine en phase de reprise, notamment en Irlande.
« La plupart de mes camarades de classe partaient à l'étranger ou occupaient des postes sans rapport avec ce que nous avions étudié. Pour moi, Londres était l'option évidente car c'était proche de chez moi, un marché du travail diversifié et une opportunité d'explorer différentes options de carrière. Il est important de noter qu'à l'époque, je ne pensais pas que c'était une émigration, mais juste quelques années loin de chez moi avant de revenir. «
Il évoque ici son retour en Irlande et son quotidien actuel.
Qu’est-ce qui vous a décidé à revenir ?
Mes enfants, principalement. Ma femme et moi avons eu notre premier enfant et avons passé un an à Londres et avons trouvé cela difficile. Il n’y avait aucun filet de sécurité, personne pour récupérer les enfants en cas d’urgence ou pour les aider d’une autre manière.
Ne vous méprenez pas, Londres est un endroit fantastique où vivre, surtout à 20 ans, mais nous avons trouvé que c'était une proposition différente une fois que nous avons essayé de nous enraciner et d'élever des enfants. À l’époque, louer, et encore moins acheter une maison dans un quartier convenable, était bien au-dessus de nos moyens.
Nous voulions que nos enfants grandissent en famille et soient dans un environnement où ils pourraient rester enfants le plus longtemps possible.
Comment est née votre fonction actuelle ?
Après plusieurs années passées à diriger ma propre entreprise, j'étais prêt à relever un nouveau défi lorsque j'ai rejoint Rent the Runway l'année dernière.
Passer d'un environnement de start-up à une grande entreprise a été un changement important, mais je dois admettre que les gens de Rent the Runway ont rendu la transition très fluide. Au cours du processus d’entretien, il a été rafraîchissant de rencontrer une équipe qui comprenait vraiment mon parcours et mon expérience quelque peu diversifiés.
En quoi consiste votre travail au quotidien ?
Mon quotidien consiste à travailler en tant qu'ingénieur full-stack au sein d'une petite équipe basée en Irlande. C'est formidable d'avoir toute l'équipe ici en Irlande, car cela contribue à favoriser une collaboration solide et des relations de travail étroites. Je travaille au sein d'un groupe de croissance plus vaste qui compte des équipes ici à Galway ainsi qu'à notre siège social à Brooklyn, New York.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans votre travail ?
Le rôle en lui-même est très varié, ce que j'apprécie vraiment. Chaque jour, je peux travailler sur des expériences utilisateur frontales, des services back-end, des intégrations ou améliorer les outils et les performances internes. Une grande partie de ce rôle implique également de collaborer avec les chefs de produit, les concepteurs et d'autres ingénieurs pour planifier les fonctionnalités et affiner les exigences, ce qui me donne un aperçu précieux des différents domaines de l'entreprise et du fonctionnement des autres équipes.
Travailler dans une équipe plus petite signifie également qu’il existe un fort sentiment d’appartenance. Nous sommes impliqués tout au long du cycle de vie du développement, depuis la discussion des idées et des approches techniques jusqu'à la mise en œuvre, les tests, le déploiement et la surveillance après la sortie. Ce niveau d’implication rend le travail intéressant. Ce qui ressort vraiment, ce sont les gens.
Comment votre employeur a-t-il facilité votre retour ?
Mon cas est légèrement inhabituel car au moment où j'ai rejoint Rent the Runway, j'étais déjà de retour en Irlande depuis quelques années, dirigeant ma propre entreprise. Le déménagement pratique était donc quelque chose que j’avais organisé moi-même.
Quand je suis revenu, j'ai travaillé à distance, donc maintenant, avoir une flexibilité autour du travail hybride est incroyable. Il y a aussi d'autres avantages intéressants à ce travail, comme les vendredis d'une demi-journée en été.
Comment votre temps de travail à l’étranger vous a-t-il rendu mieux adapté à votre emploi ?
En vivant à Londres, j'ai eu l'opportunité d'explorer plusieurs cheminements de carrière différents.
J'ai travaillé comme ingénieur du son, ce qui impliquait de traiter avec des personnalités très intéressantes et souvent complexes. J'ai également travaillé comme conférencier et géré un campus universitaire avant de finalement démarrer ma propre entreprise, où j'ai conçu et construit des systèmes logiciels à partir de zéro.
Chaque rôle apportait ses propres défis et expériences d'apprentissage. Durant cette période, j'ai travaillé aux côtés de personnes extraordinairement talentueuses et j'ai appris à m'adapter à un large éventail d'environnements et d'industries. Cette combinaison d'expérience pratique en ingénierie et d'une réelle exposition commerciale s'est avérée véritablement précieuse dans un rôle comme celui-ci, où penser au-delà du code lui-même est une partie importante du rôle.
Quelle est la meilleure chose de revenir en Irlande ?
99 et chips au curry.
Mais au-delà de ça, c'est définitivement le style de vie, sans aucun doute. Élever ses enfants près de sa famille et de ses vieux amis, avoir plus d'espace, un sentiment de communauté, ce sont des choses que l'on remarque vraiment une fois qu'on a vécu sans eux pendant un certain temps.
La scène technologique s’est également transformée au point d’être méconnaissable depuis mon départ. Aujourd’hui, l’Irlande possède certaines des meilleures opportunités d’ingénierie en Europe, avec de grandes entreprises mondiales basées ici et un écosystème de start-up florissant à leurs côtés. Avec l’essor du travail hybride et à distance, vous avez également la liberté de vivre dans certaines des plus belles régions du pays tout en continuant à bâtir une solide carrière.
Quels conseils donneriez-vous aux personnes qui envisagent de retourner dans leur pays d’origine ?
N'attendez pas le moment parfait, il n'existe pas.
Il est également beaucoup plus facile de déménager lorsque vous avez moins de liens, donc avant que les enfants ne commencent l'école ou avant de vous établir davantage sur le marché du logement. Si possible, conserver votre emploi actuel et négocier le travail à distance peut également rendre la transition beaucoup plus fluide.
Il est également important de comprendre l'évolution du coût de la vie. Lorsque nous sommes revenus, l'USC était une taxe complètement nouvelle pour nous.
